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2015年个人所得税怎么扣,如何扣除个人所得税

来源:整理 时间:2022-12-25 03:15:04 编辑:税务知识 手机版

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1,如何扣除个人所得税

应纳个人所得税税额=(应纳税所得额-扣除标准)*适用税率 - 速算扣除数 扣除标准2000元/月(2008年3月1日起调高为2000元) 个人所得税计算公式1不超过500元的部分,税率5%,速算扣除数为0; 2超过500元至2000元的部分, 税率10%, 速算扣除数为25 3超过2000元至5000元的部分, 税率15 %,速算扣除数为125 4超过5000元至20000元的部分, 税率20 %,速算扣除数为375 5超过20000元至40000元的部分,税率25%,速算扣除数为1375

如何扣除个人所得税

2,2015年个人所得税税率是多少

00:00 / 00:5570% 快捷键说明 空格: 播放 / 暂停Esc: 退出全屏 ↑: 音量提高10% ↓: 音量降低10% →: 单次快进5秒 ←: 单次快退5秒按住此处可拖拽 不再出现 可在播放器设置中重新打开小窗播放快捷键说明

2015年个人所得税税率是多少

3,工资扣缴个人所得税是怎么扣的

工资薪金所得个人所得税,由发放工资的单位或个人(扣缴义务人)在发放工资时预扣预缴。目前采用的是累计预扣法。因为对于居民个人综合所得(工资薪金所得属于综合所得)个人所得税,是按年征收、按月或者按次预缴、年终汇算清缴。其中,对于工资薪金所得,实行累计预扣法。采用累计预扣法计算应预扣税款时,扣缴义务人要以纳税人本年度截至当前月份取得的累计收入减除累计免税收入、累计减除费用(5000元×发放月数)、累计专项扣除(累计的社会保险和公积金个人缴纳部分)、累计专项附加扣除和累计依法确定的其他扣除后的余额,计算累计的应纳税所得额,适用年度税率表,计算累计应预扣预缴税额。最后,用累计应预扣预缴税额减除累计减免税额和累计已预扣预缴税额,计算本期应预扣预缴税额。具体计算公式如下:本期应预扣预缴税额=(累计预扣预缴应纳税所得额×预扣率-速算扣除数)-累计减免税额-累计已预扣预缴税额其中,累计预扣预缴应纳税所得额=累计收入-累计免税收入-累计减除费用-累计专项扣除-累计专项附加扣除-累计依法确定的其他扣除采用累计预扣法,对部分纳税人来说,可能会出现收入逐月累计增加后,适用的税率相应提高,纳税人感觉年初几个月纳税少,之后月份的纳税额逐渐增加。但从全年看,该方法计算出的每月应纳税额的全年合计数,与按年度整体计算出的应纳税额是一致的。

工资扣缴个人所得税是怎么扣的

4,2015年个税税率是多少

2015年个税税率仍然执行2011年9月1日起调整后的7级超额累进税率。2011年9月1日起调整后的7级超额累进税率:全月应纳税所得额 税率 速算扣除数(元) 不超过1500元 3% 0 超过1500元至4500元 10% 105 超过4500元至9000元 20% 555 超过9000元至35000元 25% 1005 超过35000元至55000元 30% 2755 超过55000元至80000元 35% 5505超过80000元部分 45% 13505

5,2015年最新个人所得税起征点是多少

00:00 / 01:3370% 快捷键说明 空格: 播放 / 暂停Esc: 退出全屏 ↑: 音量提高10% ↓: 音量降低10% →: 单次快进5秒 ←: 单次快退5秒按住此处可拖拽 不再出现 可在播放器设置中重新打开小窗播放快捷键说明

6,扣个人所得税公式是什么

征缴个人所得税的起征点是2000,使用超额累进税率的计算方法如下:   缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数   全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-2000   实发工资=应发工资-四金-缴税   扣除标准:2008年3月份起,个税按2000元/月的起征标准算 工资、薪金所得适用个人所得税九级超额累进税率表 级数 全月应纳税所得额(含税所得额) 税率% 速算扣除数(元) 一 不超过500元 5 0 二 超过500元至2000元 10 25 三 超过2000元至5000元 15 125 四 超过5000元至20000元 20 375 五 超过20000元至40000元 25 1375 六 超过40000元至60000元 30 3375 七 超过60000元至80000元 35 6375 八 超过80 000元至100000元 40 10375 九 超过100000元 45 15375

7,2015年新个税计算方法

征缴个人所得税的计算方法,个人所得税费用扣除标准原来是2000,十一届全国人大常委会第二十一次会议27日再次审议个人所得税法修正案草案,草案维持一审时“工资、薪金所得减除费用标准从2000元提高至3500元”的规定,同时将个人所得税第1级税率由5%修改为3%。使用超额累进税率的计算方法如下:缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-3500实发工资=应发工资-四金-缴税 铂略是中国领先的财务管理培训服务供应商,通过提供线上课程、线下公开课、企业内训及财务专业报告,帮助财务专业人士解决职业生涯发展各阶段所面临的挑战。目前铂略依托互联网战略,已成为中国最大的在线财务培训平台。

8,个人所得税是怎么收的

个人所得税计算 应缴税款=(收入-扣除费用)*税率-速算扣除数 扣除标准2000元/月 不超过500元的,税率5%,速算扣除数为0; 超过500元至2000元的部分,税率10%,速算扣除数为25 超过2000元至5000元的部分,税率15 %,速算扣除数为125 超过5000元至20000元的部分,税率20 %,速算扣除数为375 超过20000元至40000元的部分,税率25%,速算扣除数为1375 超过40000元至60000元的部分,税率30%,速算扣除数为3375 超过60000元至80000元的部分,税率35%,速算扣除数为6375 超过80000元至100000元的部分,税率40%,速算扣除数为10375 超过100000元的部分,税率45%,速算扣除数为15375
起征点2000块,超过部分按以下计算所得税. 税率表及扣除数明细: 1 不超过500元的 5 ,0 2 超过500元至2000元的部分 10 ,25 3 超过2000元至5000元的部分 15 ,125 4 超过5000元至20000元的部分 20 ,375 5 超过20000元至40000元的部分 25, 1375
由单位代扣代缴的
2000以上多的部分增收个人所得税,有税率计算最小的5%,也就是说你工资是2400的话,你需要交纳(2400-2000)*5%=20元。以次类推,有不同税率不同的分档。如果有具体问题具体提问,偶好回答。

9,2015年工资个人所得税怎样记算法

工资 工资个税的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得 -“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数个税起征点是3500,使用超额累进税率的计算方法如下:缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数实发工资=应发工资-四金-缴税。全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-3500扣除标准:个税按3500元/月的起征标准算如果某人的工资收入为5000元,他应纳个人所得税为:(5000—3500)×3%—0=45(元)。全月应纳税所得额 税率 速算扣除数(元)全月应纳税所得额不超过1500元 3% 0全月应纳税所得额超过1500元至4500元 10% 105全月应纳税所得额超过4500元至9000元 20% 555全月应纳税所得额超过9000元至35000元 25% 1005全月应纳税所得额超过35000元至55000元 30% 2755全月应纳税所得额超过55000元至80000元 35% 5505全月应纳税所得额超过80000元 45% 13505

10,2015个人所得税税率怎么算

您好,会计学堂邹老师为您解答级数 全月应纳税所得额 全月应纳税所得额(不含税级距) 税率(%) 速算扣除数1 不超过1,500元 不超过1455元的 3 02 超过1,500元至4,500元的部分 超过1455元至4155元的部分 10 1053 超过4,500元至9,000元的部分 超过4155元至7755元的部分 20 5554 超过9,000元至35,000元的部分 超过7755元至27255元的部分 25 1,0055 超过35,000元至55,000元的部分 超过27255元至41255元的部分 30 2,7556 超过55,000元至80,000元的部分 超过41255元至57505元的部分 35 5,5057 超过80,000元的部分 超过57505元的部分 45 13,505欢迎点我的昵称-向会计学堂全体老师提问
您好,会计学堂邹老师为您解答级数 全月应纳税所得额 全月应纳税所得额(不含税级距) 税率(%) 速算扣除数1 不超过1,500元 不超过1455元的 3 02 超过1,500元至4,500元的部分 超过1455元至4155元的部分 10 1053 超过4,500元至9,000元的部分 超过4155元至7755元的部分 20 5554 超过9,000元至35,000元的部分 超过7755元至27255元的部分 25 1,0055 超过35,000元至55,000元的部分 超过27255元至41255元的部分 30 2,7556 超过55,000元至80,000元的部分 超过41255元至57505元的部分 35 5,5057 超过80,000元的部分 超过57505元的部分 45 13,505欢迎点我的昵称-向会计学堂全体老师提问

11,2015年北京市扣税标准多少2015年北京市工资扣税如何计算

2015年工资交税计算:  工资个税的计算公式为:  应纳税额=(工资薪金所得 -“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数  个税起征点是3500,使用超额累进税率的计算方法如下:  缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数  实发工资=应发工资-四金-缴税  全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-3500  扣除标准:个税按3500元/月的起征标准算  如果某人的工资收入为5000元,他应纳个人所得税为:(5000—3500)×3%—0=45(元)。2015年工资纳税税率表:  2015年实行7级超额累进个人所得税税率表  应纳个人所得税税额= 应纳税所得额× 适用税率- 速算扣除数  扣除标准3500元/月(2011年9月1日起正式执行)(工资、薪金所得适用)  个税免征额3500元 (工资薪金所得适用) 。具体表格如下:工资级数全月应交税所得额 税率(%) 速算扣除数 含税级距 不含税级距 1 不超过1500的 不超过1455的 3 0 2 超过1500--4500的部分 超过1455--4155的部分 10 105 3 超过4500--9000的部分 超过4155--7555的部分 20 555 4 超过9000--35000的部分 超过7555--27255的部分 25 1005 5 超过35000--55000的部分 超过27255--41255的部分 30 2755 6 超过55000--80000的部分 超过41255--57505的部分 35 5505 7 超过80000的部分 超过57505的部分 45 13505

12,2015年工资个人所得税怎样记算法

工资薪金个人所得税计算适用于7级超额累进倍率,其计算方式如下:含税:应纳税额=(含税工资薪金-三险一金等扣除项目-起征点)×适用税率-速算扣除数不含税的工资薪金收入需要换算成含税的计算:应纳税所得额=(不含税收入额-费用扣除标准-速算扣除数)÷(1-税率)应纳税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数注会
工资工资个税的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得 -“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数个税起征点是3500,使用超额累进税率的计算方法如下:缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数实发工资=应发工资-四金-缴税。全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-3500扣除标准:个税按3500元/月的起征标准算如果某人的工资收入为5000元,他应纳个人所得税为:(5000—3500)×3%—0=45(元)。全月应纳税所得额 税率 速算扣除数(元)全月应纳税所得额不超过1500元 3% 0全月应纳税所得额超过1500元至4500元 10% 105全月应纳税所得额超过4500元至9000元 20% 555全月应纳税所得额超过9000元至35000元 25% 1005全月应纳税所得额超过35000元至55000元 30% 2755全月应纳税所得额超过55000元至80000元 35% 5505全月应纳税所得额超过80000元 45% 13505
公式:应交个人所得税额=(工资薪金-个人交四险一金金额-个人所得税扣除额2000元)*适用税率%-速算扣除数例:x人x月工资薪金6875元,月奖金1000元,个人交四险一金金额500元,应交个人所得税额多少?应交个人所得税额=(工资薪金7875元-个人交四险一金金额500元-个人所得税扣除额2000元)*20%-速算扣除数375=700(元)。附:个人所得税税率表(工资、薪金所得适用)级数 每月应纳税所得额 税率(%) 速算扣除数1 不超过500元的 5 02 超过500元至2000元的部分 10 253 超过2000元至5000元的部分 15 1254 超过5000元至20000元的部分 20 3755 超过 20000元至 40000元的部分 25 13756 超过40000元至60000元的部分 30 33757 超过60000元至80000元的部分 35 63758 超过80000元至100000元的部分 40 103759 超过100000元的部分 45 15375(注:本表所称全月应纳税所得额是指依照本法第六条的规定,以每月收入额减除费用贰仟元后的余额或者减除附加减除费用后的余额。)

13,个人所得税怎么收

取得与雇用相关的各种工资、奖金、补贴、津贴等都是要合并征收个人所得税,个人先进奖并入当月工资征收,年终奖单独计算征收个人所得税。 发放年终奖应该单独作为一个月工资,计算征收个人所得税。在计算时,可以将年终一次性奖金除以12个月,按其商数确定适用税率和速算扣除数,发放当月不足扣除额的可以先补足扣除额后再进行计算。计算方法只能用一次,是自然年度。 例如:年终奖发了12500元,当月工资1100元,那么先补足扣除额500元,然后按12000元除以12个月为1000元,适用10%,应缴税款为12000*10%-25=1175元。 附计算依据: 应纳个人所得税税额=(应纳税所得-扣除标准)*适用税率-速算扣除数 扣除标准1600元/月。 不超过500元的,税率5%,速算扣除数为0; 超过500元至2000元的部分,税率10%,速算扣除数为25 超过2000元至5000元的部分,税率15 %,速算扣除数为125 超过5000元至20000元的部分,税率20 %,速算扣除数为375 超过20000元至40000元的部分,税率25%,速算扣除数为1375 超过40000元至60000元的部分,税率30%,速算扣除数为3375 超过60000元至80000元的部分,税率35%,速算扣除数为6375 超过80000元至100000元的部分,税率40%,速算扣除数为10375 超过100000元的部分,税率45%,速算扣除数为15375
按所得的20%收取
应纳个人[1]所得税税额= 应纳税所得额 × 适用税率- 速算扣除数   扣除标准2000元/月(2008年3月1日起至今)   应纳税所得额 - 扣除标准   (工资、薪金所得适用)    级数 含税级距 不含税级距 税率(%) 速算扣除数 1 不超过500元的 不超过475元的 5 0 2 超过500元至2,000元的部分 超过475元至1,825元的部分 10 25 3 超过2000元至5000元的部分 超过1,825元至4,375元的部分 15 125 4 超过5,000元至20,000元的部分 超过4,375元至16,375元的部分 20 375 5 超过20000元至40000元的部分 超过16,375元至31,375元的部分 25 1375 6 超过40,000元至60,000元的部分 超过31,375元至45,375元的部分 30 3375 7 超过60,000元至80,000元的部分 超过45,375元至58,375元的部分 35 6375 8 超过80,000元至100,000元的部分 超过58,375元至70,375的部分 40 10375 9 超过100,000元的部分 超过70,375元的部分 45 15375 (注:本表所称全月应纳税所得额是指依照本法第六条的规定,以每月收入额减除费用二千元后的余额或者减除附加减除费用后的余额。 个人所得税 1、本表含税级距指以每月收入额减除费用二千元后的余额或者减除附加减除费用后的余额。   2、含税级距适用于由纳税人负担税款的工资、薪金所得;不含税级距适用于由他人(单位)代付税款的工资、薪金所得。)   (个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营所得适用)    级数 含税级距 不含税级距 税率(%) 速算扣除数 说明 1 不超过5,000元的 不超过4,750元的 5 0 1、本表含税级距指每一纳税年度的收入总额,减除成本,费用以及损失的余额。   2、含税级距适用于个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位的承包经营承租经营所得。不含税级距适用于由他人(单位)代付税款的承包经营、承租经营所得。 2 超过5000元到10000元的部分 超过4,750元至9,250元的部分 10 250 3 超过10000元至30000元的部分 超过9,250元至25,250元的部分 20 1250 4 超过30000元至50000元的部分 超过25,250元至39,250元的部分 30 4250 5 超过50000元的部分 超过39,250元的部分 35 6750 (注:本表所称全年应纳税所得额是指依照本法第六条的规定,以每一纳税年度的收入总额,减除成本、费用以及损失后的余额。)   (劳务报酬所得适用)    级数 每次应纳税所得额(含税级距) 不含税级距 税率 速算扣除数 1 不超过20000元的 不超过16000元的 20% 0 2 超过20000元至50000元的部分 超过16000元至37000元的部分 30% 2000 3 超过50000元部分 超过37000元的部分 40% 7000 表注:   1.表中含税级距、不含税级距,均为按照税法规定减除有关费用后(成本、损失)的所得额。   2.含税级距适用于由纳税人负担税款的劳务报酬所得;不含税级距适用于由他人(单位)代付税款的劳务报酬所得。
先扣除2000元的标准再按下面的税率比例计算: (应税所得、适用税率%、速算扣除数) 0-500、5、0 500-2 000、10、25 2 000-5 000、15、125 5 000-20 000、20、375 20 000-40 000、25、1 375 40 000-60 000、30、3 375 60 000-80 000、35、6 375 80 000-100 000、40、10 375 100 000以上、45、15 375
如果是工资薪金,有发放单位代扣代缴
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