高铁供电调度员需要什么条件，北京铁路局招聘高铁供电调度月收入多少

来源：整理时间：2022-12-25 13:41:26 编辑：高铁查询手机版

本文目录一览

1，北京铁路局招聘高铁供电调度月收入多少
2，兰州铁路局报考列车调度员有哪些条件
3，铁路调度员
4，企业安全用电有哪些法律法规或者条例规定
5，关于电气化铁路两相供电疑问
6，铁路电气化
7，铁路岗位问题

1，北京铁路局招聘高铁供电调度月收入多少

四五千的样子

当然属于了。

北京铁路局招聘高铁供电调度月收入多少

2，兰州铁路局报考列车调度员有哪些条件

我不知道你所说的调度员是车站运转上的调度员、值班员还是铁路局调度所行调的值班员

报考调度员需要有基层站段的职称和工作经历。比如机车调度员需要机车司机职称并有一年工作经验！这一条是硬指标，初次之外人脉，金钱，个人能力以及家庭条件缺一不可！考试和学历都是扯淡！

兰州铁路局报考列车调度员有哪些条件

3，铁路调度员

不知道你问的是那种调度铁路大站有站调路局有局调铁道部还有调度员主要工作就是负责组织所管辖内的铁路机车车辆调动，或指挥行车。

朋友十分高兴的告诉你：如果你将要去当调度员那么你离白领的生活很近了！我们站的调度员最高拿过8000RMB坐在空调办公室里，除非外星人打来否则很安全；收集分析车皮到达计划等工作，绝非体力活路；工作三班倒，看站内安排如何休息。另外送你一点调车员就辛苦死了！！！

铁路调度员工作不苦工资很高没有危险性调度员坐在调度室内,收集分析资料,指挥生产没有特别的假期,大多要倒班

铁路调度员

4，企业安全用电有哪些法律法规或者条例规定

安全生产法电力法等出现重大事故还会涉及刑法

供电企业和用户应当在供电前根据用户需要和供电企业的供电能力签订供用电合同。　　第三十三条　　供用电合同应当具备以下条款：　　(一)供电方式、供电质量和供电时间；　　(二)用电容量和用电地址、用电性质；　　(三)计量方式和电价、电费结算方式；　　(四)供用电设施维护责任的划分；　　(五)合同的有效期限；　　(六)违约责任；　　(七)双方共同认为应当约定的其他条款。　　第三十四条　　供电企业应当按照合同约定的数量、质量、时间、方式，合理调度和安全供电。用户应当按照合同约定的数量、条件用电，交付电费和国家规定的其他费用。　　第三十五条　　供用电合同的变更或者解除，应当依照有关法律、行政法规和本条例的规定办理。

5，关于电气化铁路两相供电疑问

都不是！呵呵！因为我不知道你看到的规范具体是什么，所以不明白你的问题具体所指。但铁路上的供电我是知道的。机车供电是用的25KV的接触网，单线，由机车顶部的受电弓接引，通过轨道与大地形成回流。另外站内供电，也就是包括所有的信号，调度，监控等等，总电源由市电与接触网通过降压变压器后供电，市电为主电，接触网为备用电源。用接触器实现自动切换。新的电源也有用电子开关进行自动切换的。另外轨道电源是频率为25HZ，电压为220V/110V两组，两电源间相差为90度，信号继电器也是使用的两元继电器。总的来说，铁路控制所使用的电源（站用）是由接触网和贯通线（市电）两路电源供电。两相供电具体指供给什么设备使用的，不知道具体是什么标准上的。我没研究过，呵呵。

电气化铁路，是指的是沿着线路架设接触网，其实就是高压电线，列车通过受电弓取电，维持机车运行，并不是钢轨供电。钢轨只不过起接地作用，同时也含轨道电路弱电。轨道电路是用来为机车提供运行信号的。

6，铁路电气化

电气化改造即在铁路上方加装供电力机车使用电线，这条电线是电压高达27500伏的裸钢线。这个电压的闪络距离约为0.3米，在此距离内，即使不接触带电部位，人体也可能触电，而且一电必死。所以提醒大家一定注意不要靠近。电气化铁路的牵引动力是电力机车，机车本身不带能源，所需能源由电力牵引供电系统提供。牵引供电系统主要是指牵引变电所和接触网两大部分。变电所设在铁道附近，它将从发电厂经高压输电线送来的电流，送到铁路上空的接触网上。接触网是向电力机车直接输送电能的设备。沿着铁路线的两旁，架设着一排支柱，上面悬挂着金属线，即为接触网，它也可以被看作是电气化铁路的动脉。电力机车利用车顶的受电弓从接触网获得电能，牵引列车运行。牵引供电制式按接触网的电流制有直流制和交流制两种。直流制是将高压、三相电力在牵引变电所降压和整流后，向接触网供直流电，这是发展最早的一种电流制，到20世纪50年代以后已较少使用。交流制是将高压、三相电力在变电所降压和变成单相后，向接触网供交流电。交流制供电电压较高，发展很快。我国电气化铁路的牵引供电制式从一开始就采用单相工频（50赫）25千伏交流制。希望能解决您的问题。

电气化铁路 electric railway 用电力机车作为牵引动力的铁路。世界上第一条电气化铁路于1879年在德国柏林建成。中国于1961年建成第一条电气化铁路——宝成铁路的宝鸡至凤州段。电气化铁路问世后发展很快，法国、日本、德国等国家已成为电气化铁路为主的铁路运输业，大部分货运量是由电气铁路完成的。电气化机车上不设原动机，其电力由铁路电力供应系统提供。该系统由牵引变电所和接触网构成。来自高压输电线路的高压电经牵引变电所降压整流后，送至铁路架空接触网，电气机车通过滑线弓受电，牵引机车行驶。供电制式分为直流制。电气化铁路与现有其他动力牵引的铁路相比，具有的优越性是能源节省，其热效率可达 20%~26% ；运输能力大，功率大，可使牵引总重提高；运输成本低，维修少，机车车辆周转快，整备作业少、耗能少；污染少，粉尘与噪声小，劳动条件也较好等。目前，我国列车牵引方式有蒸汽机车牵引、内燃机车牵引和电力机车牵引三种，其中采用电力机车牵引列车的铁路称为电气化铁路。电力牵引具有马力大，速度快、能耗低、效率高等特点，使用电力牵引的区段，运输能力明显提高，运输成本大为降低，同时，机车性能、工作条件等较内燃机车更好。是我国铁路牵引动力今后的发展方向。我国第一条电气化铁路是宝鸡至凤州区段的铁路干线，于1958年至1962年间建成并立即投入了运营。此后，鹰厦、湘黔等干线也陆续建成电气化铁路区段

7，铁路岗位问题

首先确定你是学神马的，其次才确定你干什么，铁路岗位多的是，从专业的接触网工到扫地的阿姨都有。如果是关系户，那就去车站和路局机关，以及车务段找好差事啰，其他的都要有两把刷子和能吃苦的精神滴。下面是网载滴。供参考！”铁路内部技术工种分得比较细，铁道行业有100多个特有工种，就是一个段的如果不是干劳资人事工作的可能也说不清。　　还是把我所知道的告诉你，肯定不全，不准，仅仅是个大概：　　铁路与地方通用工种：电气钳工，熔接工、机床工、电焊工、车工、磨工、锻工、刨工、铣工、钳工、电工、计算机操作工、木工、汽车驾驶员，汽车修理工、家用电器维修工、空调制冷工.....　　局路：行车调度员......　　铁路内部通用工种：轨道车司机，探伤工，XX调度员.....　　1.机务段：机车司机（机车乘务员）（蒸汽，内燃，电力等），机车副司机（蒸汽，内燃，电力等），机车司炉，机车电工（蒸汽，内燃，电力等），机车钳工（蒸汽，内燃，电力等），制动钳工，动车组司机，机车调度员，机车检查保养员，车电钳工，发电车乘务员，机车机械制修工、机车电气装修工、电机车装配工......　　2.供电段：接触网工，电力线路工，变配电值班员，给水管道工，给水司机，电气试验工，电力调度员......　　3.工务段：线路工，桥隧工，钢轨焊接工，工务调度员，钢轨探伤工，隧道工，......　　4.电务段：信号工，信号钳工，车站与区间信号工、驼峰信号工、机车信号工......　　5.车务段：车站值班员，站务员，客车上水工，售票员，检票员，货运计划员，货运检查员，装卸工，货运值班员，货运起重工，货运员，客运计划员，车号员(长)，货运调度员，行李员，叉车司机，扳道员(长)......　　6.客运段：乘务员（列车员），餐车长......　　7.车辆段：车辆钳工，调车长，连结员，驼峰作业员，调车指导，车辆电工，检车员，制动员(长)，动车组机械师，铁路车辆机械制修工、闸门运行工、......　　8.大机段：大型线路机械司机......　　9.其他（铁路公司）：铁路通信工、铁路信号组调工，铁路通信工、铁路信号工、变电设备安装工、电力电缆安装工、牵引电力线路安装维护工（电力线路工、起重装卸机械操作工、起重工、 ......“

铁路系统非常庞大~有各种岗位~一线工人工资比较高，多的能到5.6千吧：包括车辆、机务、公务等。沈阳铁路局是中国最大的铁路局，与东北铁路早期承接日本铁路有直接关系。甚至包含了内蒙、河北等省市的部分区域。相对来讲二线的一些单位工资相对来讲要低一些：生活段、通讯什么的。工资相差大概1.2千。以前的教育、医疗还有剩余部分还在铁路直属，工资较低。多数已经划归地方，工资较高。综上，你要是有人你就好好规划下。整体来讲工作相对比较轻松，有保证，是个好的工作。

武汉铁路职业技术学院高职1、铁道交通运营管理培养目标与特色：本专业是学院的特色专业，主要面向铁路、地下铁道及大型厂矿企业和港口铁路运输部门，培养生产、经营和服务等一线的高技能应用型人才，本专业师资力量雄厚，双师素质的教师达90%，专业教学十分重视技能训练，校内建有行车综合实训室、列调模拟演练室、区长模拟演练室、货运演练室等实训场所，校外在上海铁路局许多车站、车务段及调度所建立了稳定的实训和就业基地，学生在校期间约有40%的时间用于铁路运输“五大基本工种”的技能训练和各工种的校外实训，并取得铁道部颁发的相关工种中高级岗位技能鉴定证书。主要课程：交通运输设备、铁路行车组织、地下铁道运营工作组织、铁路客运组织、铁路货运组织等。就业方向：毕业生将主要从事铁路运输基层的操作、组织、管理及指挥工作和客货运输组织、经营工作，也可胜任城市轨道运输的组织、管理等岗位工作。因本专业培养的毕业生主要面向铁路运输的关键岗位和窗口岗位，女生比例占20%。