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两份工资怎么申报,一个月发两次工资怎么报税

来源:整理 时间:2024-11-29 19:51:45 编辑:税务知识 手机版

1,一个月发两次工资怎么报税

不管你发多少次,只要你每次发不超过三千五就不用扣,

一个月发两次工资怎么报税

2,一员工同时在两个公司有工资分别为2500元3000元如何申报个

关键有没有人来查帐,最好投诉一下
看工资是怎么发的,如果是两个公司两次发放,就是报两次税,各算各的税。如果是合在一起发放,那就是合在一起一次性申报,报一次税。不过报两次税对个人来说会比较划算,不用交太多。
每个公司都有工资卡的,申报也不需要你担心。肯定是分开的,因为其他人也管不到关于你两份工资的事情,你只有2500元的需要纳税。
合并后申报。

一员工同时在两个公司有工资分别为2500元3000元如何申报个

3,现在帮个人代扣代缴个人所得税 这个人是在两个公司领了两份工资 我

个税申报与报税一样是要登录申报系统和,两个单位就要提供两个地税帐号,是对的。
两处以上取的工资性收入的,应该合并申报,也就是说你的两份公司应该加起来,然后再扣除法定项目(如养老保险,医疗保险,失业保险,住房公积金等等,具体要查个人所得税法),然后再减去个税起征点金额(目前是2000),然后套用个人工资薪金所得的9级税率,乘以税率后减去速算扣除数就是应纳税额。具体网上有计算器的,你只要把你的收入加起来,减去扣除项目,减去2000,就能算出来了。你这种情况个人所得税是没有缴全的,第二份工资也要交税的,至于交多少要和第一份工资合并后计算

现在帮个人代扣代缴个人所得税 这个人是在两个公司领了两份工资 我

4,本人是否能进行两处以上工资收入个税的自行申报

1,这种情况下,职工在企业领取(时间与金额均不固定)的收入部分,应当按照从两处取得工资薪金计算个税。    2,根据《中华人民共和国个人所得税法》以及《个人所得税自行纳税申报办法(试行)》的规定,个人在两处或两处以上取得工资薪金所得的应自行纳税申报。    应将两处取得工资薪金所得合并计算个人所得税,填写《个人所得税月份申报表》,选择并固定向其中一处单位所在地主管税务机关申报纳税(补缴差额)。    办理自行申报的纳税人需携带已填写完整的《个人所得税月份申报表》(一式二份)和个人身份证原件、复印件及载明其所有任职单位名称、各任职单位收入情况等信息的纸质材料。    也就是应当将两处取得的工资薪金合并,计算应纳的个人所得税。
员工休产假期间,由保险机构支付生育津贴,单位未支付其工资性收入。单位在使用个人所得税代扣代缴系统申报个人所得税时,“正常工资薪金收入”表中,休产假员工个人的应发工资数填写零。

5,从两处取得工资薪金该如何进行纳税申报

回复内容:根据《中华人民共和国个人所得税法》以及《个人所得税自行纳税申报办法(试行)》的规定,个人在两处或两处以上取得工资薪金所得的应自行纳税申报。您应将两处取得工资薪金所得合并计算个人所得税,填写《个人所得税月份申报表》,选择并固定向其中一处单位所在地主管税务机关申报纳税(补缴差额)。《个人所得税月份申报表》可以通过无锡市地方税务局外网()直接下载,也可到各主管分局办税服务厅领取。办理自行申报的纳税人需携带已填写完整的《个人所得税月份申报表》(一式二份)和个人身份证原件、复印件及载明其所有任职单位名称、各任职单位收入情况等信息的纸质材料。 个人所得税以所得人为纳税义务人。
按照个人所得税法第八条、个人所得税法实施条例第三十六条的规定,纳税人从中国境内两处或者两处以上取得工资、薪金所得的,应于取得所得的次月七日内,选择并固定在其中一处任职受雇单位所在地的主管地税机关办理纳税申报。简单点说就是两笔钱加在一起任选一处报税,一经确定不得随意变更地点

6,个人有两份收入如何计算及缴纳个人所得税怎样进行节税筹划

理论上讲,小明应该自行到税务机关申报个税申报从A公司取得多少工资,交了多少个税,从B公司取得多少收入,交了多少个税然后汇总计算应该交多少个税,实际工作中,A公司不知道B公司支付给小明多少,只是按自己支付的代扣个税,B公司也不知道A公司支付了多少,也只是按自己支付的代扣个税例如:A公司支付给小明5000元月工资,代扣45元个税(5000-3500)*3%,B公司支付给小明每月兼职销售员提成4000元,代扣个税15元(4000-3500)*3%,每年支付给小明股利20000元,代扣个税4000元(20000*20%),现在小明自己去税务机关申报,共获得工资收入5000+4000=9000元应该缴纳个税为9000*20%-1005=795元已经代扣代缴45+15=60元,需补缴735元从 B公司取得的股利20000元,应缴4000元,实缴4000元,不需补缴。
可以通过委托代征 灵活用工 核定征收 注册个人独资企业的等方式来合理节税 具体的其实还是要看您的实际情况 节税网123的节税都是定制化的
不明白啊 = =!

7,两份工作分别按照什么方式缴纳个税谢谢

按章纳税,公民的义务,应该自觉主动,一般按年核算比较准,下半年发的全额工资可以按情况在当年核算,也可以放在次年核算。
《个人所得税法》 第八条 个人所得税,以所得人为纳税义务人,以支付所得的单位或者个人为扣缴义务人。个人所得超过国务院规定数额的,在两处以上取得工资,薪金所得或者没有扣缴义务人的,以及具有国务院规定的其他情形的,纳税义务人应当按照国家规定办理纳税申报。扣缴义务人应当按照国家规定办理全员全额扣缴申报。根据上述规定,你在此年度三个月内要将两处收入合并后再向地税机关申报、有可能涉及到补交个人所得税。而且通过系统核查,将取得两处收入的情况摸的一清二楚,很多人都补交了个人所得税。仅供参考!
如果是有关联关系的两份收入,就合并按工资。如果是兼职,兼职那份按照劳务报酬交税。雇佣和派遣单位分别支付工资、薪金的费用扣除根据《个人所得税法》实施条例第37条之规定:纳税义务人中国境内两处或者两处以上取得税法第二条第一项(工资薪金所得)、第二项、第三项所得的,同项所得合并计算纳税。在外商投资企业、外国企业和外国驻华机构工作的中方人员取得的工资、薪金收入,凡是由雇佣单位和派遣单位分别支付的,只由雇佣单位在支付工资、薪金时按税法规定减除费用,计算扣缴个人所得税;派遣单位支付的工资、薪金不再减除费用,以支付金额直接确定适用税率,计算扣缴个人所得税。纳税义务人,应持两处支付单位提供的原始明细工资、薪金单(书)和完税凭证原件,选择并固定到一地税务机关申报每月工资、薪金收入,汇算清缴其工资、薪金收入的个人所得税,多退少补。
缴税按照总收入来的
已经缴纳个税的,是合并计算的个税。需要在次年,三月三十一日前,做一下年度申报。只做申报,不用缴税了。如果不是合并计算的个税,要合并计算一下,需要补交差额。
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