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劳务税票怎么开,劳务工税务发票怎么开

来源:整理 时间:2024-09-06 22:26:07 编辑:税务知识 手机版

1,劳务工税务发票怎么开

去税务局代开发票携带身份证和劳务证明就可以办理,如果想去税务局办理另购发票手续需要向税务局提出申请审核通过就可以办理发票领购,前提必须办理税务登记证哦,带上你的营业执照、税务登记证去税务局申请办理

劳务工税务发票怎么开

2,劳务票如何开找谁来开的

之前没有计提吗?1-6月已经过去了,只能一次摊销了吧。如果1-6月有计提的话就不会有这个情况了。
劳务发票指服务业统一发票务应税项目写明的是提供劳动。个人到税务机关开具劳务发票,是个人主动到税务机关纳税同时税务机关给予开具发票,凭发票就可到支付单位领取报酬。而单位到税务机关开具劳务发票,也是帮付出劳务的个人来开票,纳税义务人还是付出劳务而收到报酬的个人。

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3,个人劳务费发票怎么开

开3%的税点收费2个点!
个人取得的劳务报酬收入,应当交纳个人所得税。支付人为扣缴义务人。扣缴义务人应当按照税法规定,向其主管税务机关交纳。应交税款=(劳务报酬收入-费用扣除额)x税率。每次劳务报酬收入不足4000元的,减去800元的费用,税率为20%;每次超过4000不超2万元的,减去收入额的20% , 税率为20% ;每次超过2万,不超过5万元的:减去收入额的20% , 税率为30% ,速算扣除数2000;每次5万以上的:减去收入额的20%,税率为40%,速算扣除数7000。
去国税代开

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4,劳务税票怎么开

到劳务发生地主管税务机关开具发票一、纳税人到主管税务机关办税服务大厅领取并填写《代 开发票申请表》一份二、纳税人应提供资料1.需出示的资料申请代 开发票人的合法身份证件2.需报送的资料付款方对劳务的单价、金额等出具的书面确认证明,或合同、或协议。三、税务机关承诺时限提供的资料完整、填写内容准确、各项手续齐全的,当场办结。四、税务机关采取“先缴税、后开法票”办法,普遍采用一窗式服务,即,一个窗口完成缴税、代 开发票事项。
满意答案天街小雨6级2009-08-11对啊。税务所开的是有你们公司的信息的发票,只是还有一个税务的章而已 追问: 我在一个地方看到:“(十二)劳务公司接受用工单位的委托,为其安排劳动力,凡用工单位将其应支付给劳动力的工资和为劳动力上交的社会保险(包括养老保险金、医疗保险、失业保险、工伤保险等,下同)以及住房公积金统一交给劳务公司代为发放或办理的,以劳务公司从用工单位收取的全部价款减去代收转付给劳动力的工资和为劳动力办理社会保险及住房公积金后的余额为营业额。”这样可以的吗??能不能告诉我谢谢 回答: 可以的。但很多劳务公司就是走歪路,明明用工单位用于支付劳动力社会保险的费用,劳务公司会从中扣去部份费用,由原来的四金或者五金减至最少的两金也的有,我老公以前就是这咱性质的劳务工。后业被用工单位正试录入后才全部交的。才知道是这么回事的。

5,地税劳务发票如何开

可以找地税局baiDAI开劳务发票. 根据国税函[2004]1024号文件规定:要求发票的单位和个人应填写普通发票申请表,并提供以下证明材料向主管税务机关申请普通发票。1.申请代发票人的合法身份证件;2.付款方(或接受劳务服务方)对所购物品品名(或劳务服务项目du)、单价、金额等出具的书面确认证明。3、主管税务机关要求提供的其他资料。 个人提供服务业劳务要缴纳:zhi营业税dao(5%)、城市维护建设税及教育费附加(营业税税额的10%)、地方教育附加(营业税税额的2%)、个人所得税(需根据提供的具体劳务确回定)、印花税(需根据提供的具体劳务确定)。 企业提供服务业劳务要缴纳:营业税(5%)、城市维护建设税及教育费附加(营业税税额的10%)、地方教育附加(营业税税额的2%)、水利建设基金(万分答之八)、印花税(需根据提供的具体劳务确定)、企业所得税。
一、代开劳务发票缴纳的税种有: 1、营业税按营业额的5%; 营业额*税率=营业税 2、城建税按营业税的7%(市)、5%(县城、建制镇)、1%(农村); 营业税*税率=城建税 3、教育费附加按营业税的3%; 营业税*税率=教育费附加 4、印花税按销售额3/万;销售额(合同金额)*3/万=印花税 5、个人所得税,一般都采用定率征收,税率为2%左右(各地不一致)。 二、代开始准备如下资料: 1、付款方的付款证明 2、付款方的税务登记复印件(付款方为公司时)或付款方身份证复印件(付款方为个人时) 3、收款方的税务登记(公司)或身份证(个人)复印件 4、劳务协议或合同 5、开票申请表(税务局提供)
根据《增值税暂行条第八条 个人所得税,以所得人为抄纳税义务人bai,以支付所得的单位或者个人为扣缴义务人。个人所得超过国务院规定数额的,在两处以上du取得工资、薪金所得或者没有扣缴义务人的,以及具有国务院规定的其他情形的,纳税义务人应当按zhi照国家规dao定办理纳税申报。扣缴义务人应当按照国家规定办理全员全额扣缴申报。

6,关于如何开具劳务公司纳税发票

带上公司有关资料(营业执照、税务登记证、身份证、付款证明等)去主管地税局开具劳务发票,税局会在开发票时根据金额计算出要缴纳的税金并出具纳税缴款凭证。
主要提供服务业中的代理劳务,依法征收5%的营业税,作为一个公司,可能会涉及营业税、车船税、土地使用税、印花税、房产税,企业所得税等。 劳务公司代用工单位安排劳动力,实际上赚取的是代理费用,转付的工资社保等不属于劳务公司的收入,这些会转付给职工和社保局,并取得工资单和社保机构出具的缴款的凭据。 发票开具服务业的发票。 上述回复仅供参考! 问:“ 劳务公司代用工单位安排劳动力,实际上赚取的是代理费用,转付的工资社保等不属于劳务公司的收入”,那么劳务公司的营业税应纳税所得额应如何计算呢? 答: 您好! 根据“财政部、国家税务总局关于营业税若干政策问题的通知财税[2003]16号”之规定(十二)劳务公司接受用工单位的委托,为其安排劳动力,凡用工单位将其应支付给劳动力的工资和为劳动力上交的社会保险(包括养老保险金、医疗保险、失业保险、工伤保险等,下同)以及住房公积金统一交给劳务公司代为发放或办理的,以劳务公司从用工单位收取的全部价款减去代收转付给劳动力的工资和为劳动力办理社会保险及住房公积金后的余额为营业额。 通俗来说,是余额为计税依据,转付的保险等不作为营业额的。 问: 那么请问如果一般性的公司(非劳务公司)应客户的要求借调本公司的某些员至该客户公司工作,客户支付借调员工的工资及应付的社会保险,那么该一般性公司是否也可以开具发票给客户,并且可以不交纳营业税呢,因为该一般性公司并未因此而赚取任何的收益,只是在一定期间将本公司员工借调给其他公司使用。这样理解对吗? 答: 您好! 1.对于您所提到的问题,属于非常特殊的情况,在实务中是不经常见到的。 2.如果贵司发生了相关的业务,贵司本身又不属于“劳务公司”,也就是没有代理的资格,在工商局方面来看是,超范围经营,会被适当的罚款3.从税务上来讲,你没有列支收入,税务机关所以会参照劳务公司的情况来核定收入,这样会对企业纳税上非常不利的。

7,什么是劳务发票如何开具劳务发票

会计分录可以一次做:借:营业税金及附加贷:银行存款1)借:营业税金及附加贷:应交税费——应交营业税、城建税、教育附加或其他2)借:应交税费——应交营业税、城建、教育附加或其他贷:银行存款或库存现金期末结转:借:本年利润贷:主营业务税金及附加3,因为是分包,所以是给总包开劳务费得发票,做账: 借:应收账款——XX(总包方名称) 贷:主营业务收入——XX(劳务项目名称) 计算缴纳营业税=发票所载金额X营业税税率5% 计提工资: 借:主营业务成本 贷:应付职工薪酬——应付工资建筑工程行业,劳务费问题1、税金由业主代扣代缴(1)业主缴纳税款后将税票交给各分包单位做账(该税票的单位名称栏必须写明分包人的名称,右下角要有机打的“代扣代缴”几个字)(2)若税票上没有明确写明是哪些分包单位的名称的,则由业主所属税务部门为各分包单位开具完税凭据或税款分割单。2、一般情况下,一个工程只准许分包一次,不能分包后再分包,层次只有三层,就是业主方(开发方)、总包人、分包人。总包人和分包人都只承担自己所得部分收入的税款,注意这里所说的是承担税款,并不一定是缴纳人,纳税人和缴纳人是两个概念。3、那天你说的分成700万元的材料和300万元的人工,是不可以的,性质发生了变化。B公司是劳务公司,如果他有国家认定的劳务资格,就可以按建筑业征收3%的营业税,而不是按5%缴纳;C公司只承担材料,就是销售行为了,和建筑业无关,相当于A公司向C公司购买材料再找B公司建设。4、建筑业的营业税不是用发票抵的,可以用发票抵应税收入的只有几个行业:运输业,旅游业。可以按抵扣后金额交税的不一定都是用发票来抵的。5、劳务并不都是按5%缴纳营业税。建筑劳务费公司有国家认可的资质的,可以按3%缴纳。根据新细则第五条第二款的规定:“纳税人将建筑工程分包给其他单位的,以其取得的全部价款和价外费用扣除其支付给其他单位的分包款后的余额为营业额。”那么对你公司而言,是可以差额纳税的。但要注意开具发票的问题:首先你要要求B向你公司开具300万的发票进行分包工程结算,B按300万元营业额缴纳营业税。然后你公司将分包开来的发票进行营业额抵减并申报纳税(按1000-300万元的计税营业额缴纳营业税),并同时向A开具1000万元的发票进行工程结算。
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